Dok se Banjaluka guši u rupama, smeću i saobraćajnom haosu, kabinet gradonačelnika Draška Stanivukovića izgleda kao da cvjeta – i to kadrovski.

Čak 69 zaposlenih radi u njegovom kabinetu, što više liči na mini-ministarstvo nego na pomoćni organ jednog gradonačelnika.

Posebno bode oči podatak da Stanivuković ima 19 savjetnika. Devetnaest. Postavlja se jednostavno pitanje: da li grad ima previše problema – ili gradonačelnik previše savjetnika koji ništa ne rješavaju? Ako je za vođenje Banjaluke potrebno skoro dvadeset savjetnika, onda je jasno da nešto ozbiljno ne funkcioniše.

Tu su i 10 stručnih saradnika, 11 administrativaca, čak 10 ljudi u protokolu, te 8 u komunikacijama. Drugim riječima – više ljudi za slike, protokol i saopštenja nego za stvarne rezultate. Grad gori, a kabinet se šminka.

Dok građani čekaju rješenja, kabinet Draška Stanivukovića očigledno ne čeka – zapošljava. Ovakva struktura ne izgleda kao efikasna uprava, već kao uhljebnički raj u kojem se javni novac troši na održavanje imidža, a ne na rješavanje problema.

Ako je ovo „nova politika“ o kojoj Stanivuković godinama govori, onda je jasno da je ona samo nova ambalaža za staru praksu: glomazan aparat, puno ljudi, malo rezultata. Banjaluka ne treba 69 ljudi u kabinetu – treba odgovornost, rad i konkretne poteze.